severské trhy
#4 Role udržitelnosti při vstupu na severské trhy
Stručný popis rozhovoru
V rozhovoru s Vojtěchem Voseckým nabízíme praktický pohled na udržitelnost a cirkulární ekonomiku v kontextu severských trhů s důrazem na Švédsko. Vysvětlujeme, jak se k tématu staví švédská města a instituce, jakou roli hrají důvěra a transparentnost. Dozvíte se, jaké priority řeší Malmö či Stockholm.
Probereme, co firmy potřebují pro úspěch na severských trzích. Ukážeme, jak změna mindsetu ohledně odpadu otevírají nové obchodní příležitosti.
#3 Jak pomocí LinkedInu uspět na severských trzích
Stručný popis rozhovoru
V této epizodě rozebíráme, jak LinkedIn pro B2B na severských trzích funguje jako „digitální veletrh“ a proč je klíčový pro důvěryhodnost i akvizici. Vysvětlíme, jak nastavit profil a obsah tak, aby zaujal klíčové hráče v oboru, a proč pro akviziční výsledky fungují lépe osobní profily ambasadorů značky než samotný firemní profil. Dozvíte se také, kdy dává smysl nasadit Sales Navigator a jak s ním cílit klíčové osobnosti.
Provedeme vás strategií obsahu před–během–po veletrhu a doporučíme chytré propojování s klíčovými hráči, aby vznikal udržitelný lead generation. Na závěr shrnujeme, jak měřit výsledky (KPI) a jak LinkedIn využít pro škálování aktivit ve Švédsku a dalších severských zemích .
#2 Exportní strategie pro Severský region
V rozhovoru s Petrou Jindrovou otevíráme praktický pohled na export do severského regionu. Probíráme, jak vybrat vstupní zemi, proč nefunguje „jeden distributor pro celý Nordics“ a jak se v praxi projevují klíčové rysy místní firemní kultury — důvěra, transparentnost a rovnostářství.
Dozvíte se, co očekávat ve veřejných zakázkách (jazyk, požadavky na udržitelnost), jak nastavit logistiku a servis, i proč je web a aktivní LinkedIn nutný základ akvizice.
Read More#1 O čem je Severský Insider podcast
Tato úvodní epizoda startuje Severský Insider: praktický podcast pro firmy mířící na severské trhy, do Švédska, Norska, Finska a Dánska.
Řešíme B2B akvizici, distribuci, veřejné zakázky, lokální firemní kulturu i to, jak se vyhnout nejčastějším chybám při expanzi.
Read More